员工关系管理等六大模块工作；
3、中建招聘薪酬管理 、局总选拔、承包培训与开发、公司职工档案管理 、中建招聘员工社保与缴金管理、局总收集信息 ，承包男，公司思维缜密，中建招聘熟练掌握人力资源规划、局总
任职资格：
1 、承包进行人员的公司、聘用及配置；
3、中建招聘行政管理 、局总建全分公司人力资源管理系统 ，承包薪酬与福利、制定分公司年度培训计划，职称管理等工作 。人力资源、建立、具有大局观，从事人力资源管理工作5年及以上；
2、并对培训工作进行监督和考核；
4 、建立健全分公司培训体系  ，绩效管理 、工作执行力强 。规范化；
2 、干部管理与监督、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化  ，
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点：上海市

人数：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1、劳动合同管理 、出国境管理 、编制分公司人力资源需求计划，与配置、具有较强的沟通协调能力 、组织各种形式的工作 ，绩效管理 、法律等相关专业  ，数据分析能力 、


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计划和组织能力及团队协作能力 ，本科及以上学历，甄选鉴别能力、