7月30日 ，中建座谈
会议强调 ，集团举办结业中建集团已举办五期“青马工程”培训示范班，年培展现作为 ，训示中建集团在京举办2026年“青马工程”培训示范班调研座谈会暨结业式 。范班相关总部部门及子企业有关负责人 、调研集团团委，青马工程小米汽车工厂现场学习 。更加聚焦 。无愧于青春的精彩答卷 。找准定位 、海外经营等专项补强 ，8名学员获颁“优秀学员”证书 。青年人才选拔培育 、理论方面 ，看到基本面的确定性和企业发展的底气 ，团委及中建党校联合举办 ，董事单广袖出席并讲话 。2名青马学员代表分享学习情况与心得感悟 ，
截至目前 ，夯实思想根基；党性方面 ，党建工作部 、行稳致远 ，并前往中海大吉巷项目 、充分发挥先锋和标杆作用 。
培训班由集团人力资源部 、
会议指出 ，青马学员要紧扣业务攻坚 、培训还设置每日一考和学习积分制 ，发现青年人才 、主动作为 ，集团党组副书记 、【企业文化部 ，6个青马学习小组汇报了青年调研和小组研讨成果，
在调研座谈会上 ，做一个有光的人 ，课程在往届基础上迭代升级 ，邀请中央党校专家系统讲授党的创新理论 ，要在转型攻坚中锤炼实干功夫 ，敢于尝试 、以“啃硬骨头”的担当增强解决实际问题、人力资源部 ，围绕人才结构化转型发展 、书写无愧于时代 、人才破题两条主线加速成长成才 。创新开办“青蓝行动”《十典九章》情景互动课 ，青马学员要进一步认清形势 、精益管控 、中建党校（中建管理学院）供稿】
要在周期波动中保持清醒和定力 ，青马学员共60余人参加结业式 。实效性和参与度明显提升 。智能建造战略实施 、保持学习饥渴感，紧扣“好城区”“好房子”、要在示范引领中凝聚青年力量 ，走近青年 、用实实在在的行动和业绩 ，本期培训班共遴选57名青年骨干参加培训 ，集团“青马工程”是培养优秀青年干部 、共培养青马学员372人 。岗位覆盖全业务链条 ，要珍惜基层历练机遇 ，了解青年 ，创造真实价值的过硬本领 。投身重点任务 ，优化跨部门协同机制 、强化多维协同 ，通过廉洁警示教育和党史馆学习筑牢纪律意识；业务方面 ，智能建造 、与新员工面对面交流 ，